Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

Единого нормативного акта здесь нет, для каждого района издается отдельное постановление. Самый низкий коэффициент — 1,15 — в Вологодской области, а также в большинстве регионов Уральского федерального округа: Пермской, Свердловской, Оренбургской, Челябинской, Курганской областях.

Аналогичный коэффициент действует в Башкортостане и Удмуртии. Применяется районный коэффициент не к окладу, а к фактическому размеру зарплаты до вычета из нее НДФЛ.

Для расчета необходимо суммировать оклад со всеми надбавками, премиями, за исключением единоразовых выплат (таких как больничные и материальная помощь), а полученный итог умножить на коэффициент.

Как расшифровать расчетный лист по зарплате? как понять свой квиток?

Все данные сюда вписываются с указанием количества дней и часов, подлежащих к оплате по тому или иному виду начислений.

  • Во второй раздел включается все, что касается налоговых удержаний.
  • В третий – информация о взносах во внебюджетные фонды.
  • Далее указывается сумма выданного аванса и сведения о дополнительных страховых взносах.
  • После всех подсчетов, в завершении документа пишется общий размер удержаний и зарплата, подлежащая к выплате. Если у предприятия перед работником есть долг или наоборот — работник должен работодателю, сведения об этом также нужно внести в расчетный листок.
  • При необходимости бланк можно дополнить и другой информацией, например, сведениями о ведомости, по которой будет производиться выплата, дате выдачи заработной платы и т.п.

Расчетный листок по заработной плате

Это могут быть такие позиции: Все перечисленные позиции, если они присутствуют в расчетном листке, удерживаются из начисленной зарплаты и суммарно отражаются в строчке «всего удержано». Подробнее о расчетном листке и его составляющих смотрите в видео: Выводы Чтобы разобраться в расчетном листке, нужно знать из каких составляющих он состоит.

Работодатель обязан уведомлять персонал о начисленной зарплате и удержанных из нее суммах. Для этого на руки выдаются расчетные листки. Закон не утверждает специальной формы расчетного листа, работодатель вправе сделать это самостоятельно. Основными блоками расчетного листа являются: начислено, удержано, всего выплачено, к выплате, задолженность предприятия на начало месяца. Все виды доходов работника имеют свой индивидуальный код или шифр.
Не нашли в статье ответ на Ваш вопрос? Получите инструкции, как решить именно Вашу проблему.

Расчетный листок по зарплате — расшифровка

Важно знать, что использование таких кодов не установлено законодательно и работодатель должен либо привести вместе с кодами в листке также и наименование начисления или удержания, либо ознакомить сотрудника с расшифровкой кодов, применяемых в организации.

Расшифровка расчетного листка по заработной плате В разделе «Начислено» отражаются суммы начисленного заработка в соответствии с трудовым договором: оклад, надбавки, премии.

Также в этом разделе отражаются оплата за отпуск, оплата больничного листа, материальная помощь и другие выплаты в соответствии с трудовым законодательством или приказами работодателя. Рис.2.

Раздел «Начислено» Как показывает практика, у работников часто возникают вопросы по поводу начисления отпускных и оплаты больничного листа. Довольно часто, сумма начисления оказывается меньше, чем ожидал сотрудник.

Внимание Какая может быть применена формула расчета зарплаты Самая простая формула расчета зарплаты включает в себя только 3 пункта:

  • размер оклада;
  • количество отработанных дней;
  • подоходный налог.

Если предположить, что работник не должен делать никаких выплат и ему не производят никаких доплат, тогда зарплата рассчитывается следующим образом: 1. Оклад делят на количество рабочих дней месяца, затем умножают на количество отработанных дней.

2. Из полученной суммы вычитают подоходный налог (в России НДФЛ равен 13%). Рассмотрим пример. Оклад работника — 30 000 рублей. В отработанном месяце 23 рабочих дня.
Работник брал 3 дня без сохранения заработной платы для решения личных вопросов, следовательно — отработал в месяце 20 дней.

Не позднее, чем за три дня до ухода отдыхать работодатель должен выплатить отпускные суммы (ст. 136 ТК). При выплате в графе «выплачено» появится сумма начисленных отпускных за минусом НДФЛ.

Важно

Если есть исполнительный лист, то на руки работник получит еще меньше денег. Пример Условие: Сотруднику начислены отпускные за 28 дней 45000 рублей.

По исполнительному листу с него ежемесячно удерживают 20%. Расчет: В колонке «выплачено» появится сумма: 45000 — (45 000 – 45000 * 13 %) * 20% = 31320 руб.

Другими словами, из начисленных отпускных сначала бухгалтер отнимет НДФЛ, потом 20% по исполнительному листу, разницу выдаст сотруднику. Как читать строку «всего удержано»? Этот раздел отражает все удержания из зарплаты сотрудника по закону.

Расчет будет выглядеть так: 30 000 – 800 = 29 200 × 13% = 3 796 рублей (НДФЛ после применения налогового вычета); 30 000 – 3 796 = 26 200 рублей (заработная плата на руки). Расчет зарплаты может показаться нелегким занятием.

Но стоит один раз понять его алгоритм, и при следующем расчете проблем уже не будет.

Влияние районного коэффициента на размер зарплаты В регионах, где условия труда считаются особыми из-за климатических условий, рельефа местности или повышенного радиационного фона на зарплаты работников начисляется районный коэффициент. Не следует его путать с северными надбавками для работников Крайнего Сервера.

Территория применения районного коэффициента гораздо шире. Размер коэффициента устанавливается Правительством РФ конкретно для каждого региона.

Практически в каждом предприятии бухгалтерия ведет свою деятельность прибегая к помощи сокращенных кодов, которые являются различными счетами организации. Поэтому для того, чтобы правильно оформлять отчетность и документы в особенности при составлении расчетного листка необходимо его расшифровать.

Источник: http://ndflkazani.ru/kak-raschitat-zarplatnyj-kvitok-chto-ne-obmanuli/

Расчет средней заработной платы — FINFEX.ru

Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

Рассмотрим, как рассчитывается среднемесячная заработная плата и когда необходимо знать эту величину.

У этого вычисления есть несколько нюансов: недостаточно просто сложить все полученные за определённый период времени деньги и разделить сумму на количество месяцев.

Важно знать, какие выплаты разрешается учитывать, а какие нет. Рассказываем порядок расчёта с примерами и ссылками на законодательство.

Понятие среднемесячной зарплаты

Средней заработной платой называется величина, равная всем заработанным деньгам в течение отчётного периода, поделённая на количество месяцев в этом периоде. Чаще всего средний заработок считают за год, то есть сумму заработанных средств делят на 12. Сложность в том, что для корректного расчёта требуется знать, какие выплаты разрешается учитывать, а какие нет.

Средняя зарплата почти всегда не такая, как начисленная номинальная за 1 месяц, потому что в течение года величина оплаты труда у работников пусть и незначительно, но меняется. Самая простая аналогия, по которой можно понять этот термин — это среднее арифметическое. Разница только в том, что при этих вычислениях список используемых выплат ограничен.

Среднемесячная заработная плата определяется как среднее арифметическое от всех заработанных средств

Обзор законодательства

Исчислению среднего заработка посвящена 139 статья ТК РФ. Из ней можно узнать, что понимается под средним заработком с точки зрения закона, какова формула расчёта среднемесячного и среднедневного заработка. Но на практике информации из ТК РФ будет недостаточно для понимания порядка корректного расчёта.

За более подробной информацией необходимо обратиться к Положению об особенностях порядка исчисления средней з/п (постановление правительства №922 от 24 декабря 2007 года).

В данном нормативном акте представлены подробные списки выплат, которые относятся и не относятся к нужной величине и случаи, когда они необходимы.

Этот документ существенно упрощает расчет среднемесячной заработной платы, делает его доступным любому человеку, при условии, что он сохранил зарплатные квитки за каждый месяц.

Ситуации, требующие расчета среднемесячной з/п

Расчет средней заработной платы за год требуется современным россиянам довольно часто, как в государственные, так и в коммерческие учреждения:

  • в банковские учреждения, для получения кредитов и ипотеки;
  • в ПФР, для начисления пенсии;
  • в органы социальной защиты или опеки, для оформления пособий;
  • для центра занятости, при оформлении пособия по безработице.

:  Что написать в графе «Обо мне» в резюме — примеры

Аналогичные вычисления потребует расчет при сокращении, когда работникам нужно будет выплатить зарплату за несколько месяцев.

Иногда эти учреждения требуют данные не за год, а за 3 или за 6 месяцев. Методика расчёта будет аналогичной. Также следует знать, что работникам не нужно вручную считать это значение.

Расчет средней месячной з/п сделают в бухгалтерии с помощью специальной программы.

Понимать, как складывается это величина стоит только для того, что не позволить обмануть себя и перепроверить чужие вычисления.

Выплаты, входящие в состав

Наиболее трудный этап того, как рассчитать среднемесячную зарплату — это определить, какие выплаты участвуют в вычислении, а какие нет. Если максимально упростить, то в вычислении участвуют все деньги, связанные с оплатой труда и не участвуют различные пособия и компенсации.

В состав средней зарплаты входят:

  • заработная плата за отработанное время, сдельная или в проценте от реализованной продукции;
  • зарплата, выданная в материальном эквиваленте (считается по своей денежной стоимости);
  • гонорар за произведения искусства и авторские вознаграждения;
  • все надбавки и поощрения за профессионализм, стаж, знание иностранного языка, допуск к государственной тайне и совмещение профессий;
  • выплаты за вредность и опасные условия труда, «северные».

Именно на этих платежах базируется расчет средней заработной платы за месяц или аналогичный отчётный период. Например, если зарплата работника складывается из оклада в 4000 рублей, стимулирующей надбавки в 9 500, доплаты за стаж в 3 700 рублей, общая сумма для расчёта будет равна 17 200 рублей.

Чтобы корректно посчитать средний заработок, нужно знать какие выплаты входят в него, а какие нет

Выплаты, исключающиеся из дохода

Основная сложность самостоятельного исчисления заключается в том, что часть сумм нужно исключить. Это разнообразные компенсации, социальные пособия:

  • пособия по листам нетрудоспособности («больничные»);
  • отпускные;
  • командировочные;
  • пособия по беременности и родам;
  • материальная помощь;
  • компенсация питания, проезда, связи;
  • плата за обучение или повышение квалификации.

То есть, из среднего заработка исключаются все средства, которые получены не напрямую от трудовой деятельности.

К примеру, работник ювелирного предприятия ежемесячно получает 20 000 рублей как зарплату, а также 10% от оклада, если выполнит план. При этом, ежемесячно ему компенсируют 3 000 рублей за проезд.

При условии, что сотрудник выполнил план, за месяц он получит 25 тысяч рублей. Но 3 тысячи из них нельзя использовать при расчётах средней з/п — они являются компенсацией.

:  Как открыть лабораторию по приему анализов

Методика расчета

Метод исчисления средней з/п очень прост, особенно для тех, кто знает, какие суммы надо использовать. Это среднее арифметическое, то есть общая заработанная сумма делится на количество месяцев. Как правило, на 3, 6 ил 12.

Формула расчета: (сумма 1 + сумма 2 … + сумма 12) / 12.

Предположим, оклад работника за год составил 100 тысяч рублей, а сумма стимулирующих выплат — 75 тысяч рублей. Сумма надбавок за стаж достигла 40 тысяч рублей, а комиссия за продажи — 50 тысяч. Работник не был на больничном, но получал отпускные 40 тысяч рублей. Также ему компенсировали проезд — 12 тысяч рублей в год.

Считаем средний заработок, исключая «лишние» выплаты: (100 000 + 75 000 + 40 000 + 50 000) / 12 = 22 083 рубля.

В сети доступен онлайн-калькулятор для расчета среднемесячной з/п.

Эта программа поможет посчитать средний заработок, но придётся вручную ввести большое количество данных, а именно деньги, полученные за каждый месяц.

Также потребуется указать, были за отчётный период исключаемые периоды, то есть вся представленная выше информация всё равно будет необходима. Бухгалтеры не пользуются такими онлайн-калькуляторами, а считают з/п в 1С.

Иногда работодателю требуется посчитать среднюю зарплату на всю организацию. В этих вычислениях используются аналогичные данные — фонд оплаты труда, отчётный срок, а также среднесписочная численность персонала. Формула расчета по предприятию: фонд оплаты труда / (отчётный период х среднесписочную численность).

Заключение

Данные о среднем заработке необходимы гражданам для оформления кредитов, социальных пособий и пенсий. Посчитать это значение довольно просто, если знать, какие выплаты нужно учитывать, а какие исключить. Бухгалтеры формируют справки о средней з/п в 1С, а работник может проверить корректность вычислений онлайн-калькулятором.

Источник: https://finfex.ru/raschet-sredney-zarabotnoy-platy/

Митинг в Казани: броуновское движение под памятником Ильичу

Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

«КАНДИДАТ ВСЕЯ РУСИ» ОТПРАВИЛСЯ В БОЛЬНИЦУ

Сегодняшний митинг на площади Свободы в Казани, по мнению многих его участников, был санкционированным, а с точки зрения полиции – нет.

Впрочем, правоохранительные органы не отрицали, что председатель всероссийского общественного движения «Против преступности и беззакония» Дмитрий Бердников (известный как участник выборов во многих регионах России, и на днях заявивший, что намерен участвовать в выборах президента страны в качестве кандидата) подавал уведомление, но его сочли недействительным.

Узнать на этот счет точку зрения самого Бердникова газете «БИЗНЕС Online» не удалось – якобы неизвестные (не представились) лица задержали его еще до начала митинга, на пороге родного дома. В итоге случившейся потасовки даже пришлось вызвать «скорую», которая отвезла организатора митинга в 15 горбольницу. Причем, в сопровождении родных, сторонников и полицейских.

Об этом рассказал участникам митинга с трибуны у памятника Ленина, а потом отдельно (никаких микрофонов и мегафонов не было, немногочисленных выступавших было плохо слышно) журналистам зам. председателя казанской гильдии малого и среднего бизнеса Евгений Иосипов.

Стоит отметить, что на митинге явно ощущалось отсутствие координации между его участниками и отсутствие единого центра организации этого события. Группы молодых людей были очень разношерстными (от анархистов до университетских «ботаников») и по большей части явно не связанными между собой.

РАЗНОЦВЕТНЫЕ ШАРФЫ И ЧЕРНЫЕ ЗНАЧКИ

За полчаса до объявленного начала акции (в 15.00) на площади Свободы было от силы полтора десятка человек – и то в основном журналисты. Скажем, учредитель и главный редактор «Звезды Поволжья» Рашит Ахметов, который вместо белой ленточки (знак участия в митинге) намотал на шею белый шарф и с гордостью демонстрировал всем желающим.

Потом поодиночке стали подтягиваться ветераны митингов – коммунисты. Их было мало (корреспонденты «БИЗНЕС Online» насчитали три человека), зато их ярко-красные шарфы с надписью «КПРФ» были видны издалека. Тем, кто подходил, раздавали черные значки с многозначительной надписью: «Скоро черные дни для фальсификаторов выборов».

Если поначалу участников митинга было немного, то полиции – более чем достаточно. Только у стен оперного театра стояло шесть машин. Плюс сами полицейские. Плюс инспектора ГИБДД чуть не на каждом метре…

К трем часам на площади собралось уже человек двести-триста. Студенты, чьим коньком нельзя назвать пунктуальность, подходя к памятнику Ленина, несколько разочаровано бросали: «Всего-то»! Ибо «ВКонтакте» заявлялись, как возможные участники, больше 4 тысяч человек.

«Да, человек около двухсот, большинство студенты. Митинг не санкционирован. Когда получат разрешение, то спокойно выйдут на митинг», – сказал в беседе с корреспондентом «БИЗНЕС Online» замминистра татарстанского МВД Рафаиль Гильманов.

Еще через полчаса на площади было, наверное, уже около полутысячи человек. Правда, стоит отметить, что в толпе была масса журналистов и немало крепких мужчин в штатском, которые явно были сотрудниками спецслужб. По периметру площади стояли сотня—полторы зевак, наблюдавших за происходящим из-за металлических ограждений и милицейских спин.

Если поначалу никаких плакатов практически не было, то потом оказалось, что плакаты участники все-таки написали. Практически все – от руки, многие вообще на небольших листках бумаги. Мало того, когда полиция стала предлагать: «Расходитесь!» в руках у участников митинга появились распечатанные статьи Конституции России – о правах граждан.

РЕЧЕВКИ И ИСПОЛНЕНИЕ ХОРОМ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГИМНА

На трибуну у памятника Ленина поднялись самые активные.

В основном – опять же молодежь, мелькали ребята в куртках с символикой анархистов, некоторые были в черных масках, почти полностью закрывавших лицо… Вышли на трибуну и представители партий – депутат, член фракции КПРФ в Госсовете РТ Артем Прокофьев, лидер «Яблока» в РТ Руслан Зинатуллин, один из лидеров татарстанских правых Марсель Шамсутдинов…

Артем и Руслан успели высказать – увы, без микрофона – свое отношение к фальсификациям на выборах, причем Прокофьев сообщил, что 18 декабря КПРФ тоже организует митинг – санкционированный.

Шамсутдинов также предложил участвовать в санкционированном митинге, сославшись на то, что полиция «сильнее».

Затем слово взял начальник милиции общественной безопасности УВД Казани Сергей Чанкин. Он поднялся на трибуну в 15.15, с мегафоном, через который громко заявил: «Митинг не санкционирован. Просим разойтись». Как писала газета «БИЗНЕС Online», именно пятнадцать минут обещали полицейские дать митингующим до начала силовой акции по их задержанию.

Понятно, что приказ (или просьба – есть разные точки зрения) «разойтись» подействовала на молодежь, как красная тряпка: тут же раздались крики, свист и скандирование: «Позор! Позор!».

Правда, выступления с трибуны все-таки прекратились. Но акция протеста продолжилась – и шла почти два с половиной часа.

Все это время участники митинга то и дело скандировали лозунги: «За честные выборы!», «Перевыборы!», «Верните наши голоса!», «Чурова в отставку» и так далее… Даже исполнили (и слова знают!) хором российский государственный гимн. Понятное дело, разгонять граждан, исполняющих гимн, было бы несколько странно.

Поэтому полиция, по всей видимости, решила, что митинг рассосется сам – все-таки на улице было холодно (сами полицейские, кстати, настроенные довольно весело и дружелюбно грелись в автомобилях и автобусах).

Вскоре на площади появился глава МВД по РТ Асгат Сафаров. Находясь в окружении высших полицейских чинов, он внимательно смотрел на толпу. Тут к нему подошла одна из митингующих, и что-то спросила.

В ответ она услышала настойчивый вопрос министра: «Зачем вы пришли?».

Еще одна женщина, увидев главного полицейского республики, стала объяснить, что была наблюдателем, выявила фальсификации на выборах, а МВД уже пятый день молчит: «Я боюсь, что все спустится на тормозах»…

Как раз в эту минуту раздался взрыв. Друг за другом были два хлопка, затем из-за памятника Ленина появился серый дым. «Не поддаваться на провокации!», – бросил сурово кто-то из окружения Сафарова. «Это салют, салют!» – крикнули из толпы митингующих. Позже молодые «пиротехники» были задержаны полицией.

Журналисты «БИЗНЕС Online» стали свидетелями любопытного диалога Сафарова и коммуниста Игоря Веселова. У него министр поинтересовался, надо ли сопровождение в автобус – или задержанный проследует туда сам? «Конечно, сам!» – невозмутимо заявил Веселов. На вопрос нашей газеты, за что его задерживают, Игорь только пожал плечами: «Не знаю»…

Устав уговаривать митингующих разойтись, полиция приняла другие меры: на площадь Свободы стали выезжать с прилегающих улиц белые и оранжевые полицейские КАМАЗы и серые ПАЗики, автозаки-газели.

Когда первые пазики подъехали, некоторые из оппозиционеров, действительно, стали группами и парами медленно перетекать на противоположную сторону площади.

Но большинство так и остались у памятника Ленину, продолжая скандирование и порой в такт ему (ну, холодно же!) подпрыгивая на месте.

Спецмашины МВД образовали «коробочку» по периметру площади (свободной от машин оставалась часть площади со стороны сквера, кабмина). Полицейские выстроились в ряд, спиной к театру и лицом к митингу. Вот так они и оставались весьма продолжительное время: митингующая молодежь с плакатами – и полиция.

Вокруг площади со стороны ратуши, здания КАИ и оперного театра стояли сочувствующие и зеваки, где-то несколько сот человек.

Они наблюдали, кричали что-то одобрительное в поддержку митингующих, махали руками, – одним словом, выказывали всяческую симпатию тем, кто остался перед статуей Ильича.

Время от времени водители проезжавших девяток, шестерок и недорогих иномарок гудели клаксонами в поддержку. Гаишники улыбались. А митингующие время кричали: «Полиция с нами!».

«В ТАКОЙ МОРОЗ НЕ КАЖДОМУ ЗАХОЧЕТСЯ БОРОТЬСЯ ЗА ПРАВДУ»

Как выяснили корреспонденты «БИЗНЕС Online», проведя блиц-опрос на площади Свободы, основное требование молодежи, которая вышла сегодня на митинг, – аннулировать итоги выборов и провести повторные («Пе-ре-вы-бо-ры!» – одна из популярных речевок). Еще было ясно (по выступлениям с трибуны тоже), что практически все – против всяческих революций, за нормальное, цивилизованное, мирное решение проблем своей страны и своей республики.

«Мы не хотим устраивать перевороты, оранжевые революции, – объяснил «БИЗНЕС Online» казанец Марсель Миназов.

– Мы пришли сюда, потому что хотим выразить свое возмущение и проявить гражданскую позицию. Нас отговаривали приходить, лично меня вызывали в деканат и пытались запугать, грозили отчислением.

Но я имею право усомниться в честности выборов, и поэтому пришел на площадь Свободы».

Среди митингующих оказались и жители других городов республики. К примеру, корреспондент «БИЗНЕС Online» встретил в толпе Дмитрия Полежаева, который приехал из Бугульмы. Он объяснил: «Я специально приехал в Казань, потому что в нашем городе митинг не был запланирован. Я слышал про митинг в Набережных Челнах, но он «плюшевый», поэтому решил приехать сюда».

По словам Сергея, он был немного разочарован, потому что ожидал увидеть на площади столицы Татарстана гораздо больше людей. Митинг, по мнению бугульминца, получился вялотекущим и не организованным.

Большинство участников узнали о митинге из социальных сетей и «Твиттера». Многие были в недоумении, когда не увидели на площади Свободы своих друзей.

«Здесь должны быть мои одногруппники, но я пока никого не видел, – рассказал МаксимТолстогузов. – Я думаю, что народ просто запугали, все боялись массовых задержаний. А еще сегодня очень холодно – в такой мороз не каждому захочется бороться за правду».

К слову, один из участников митинга попытался раскрутить союзников на лозунг «Мороз – на стороне полиции!», но поддержки не нашел. Впрочем, генерал Мороз, вероятно, все-таки тоже поспособствовал тому, что полиция не стала брать штурмом «памятник Ленину».

ЗАДЕРЖИВАЛИ ТИХО

Митинг потихоньку, можно сказать, сам собой распался ближе к половине шестого. Перед финалом с трибуны выступила экс-депутат Госдумы России и ГС РТ Насима Столярова. Говорила по теме акции – про фальсификации на выборах. Но ее слушали уже меньше ста человек.

К окончанию митинга на площади Свободы почти не осталось и журналистов, хотя кое-кто из операторов мужественно дежурил у своих телекамер рядом с памятником Ленину: а вдруг? Но, как выяснилось, дежурить надо было на остановках общественного транспорта у площади Свободы.

Именно там полиция и отлавливала участников акции. Как вечером сообщила пресс-служба МВД, задержаны были около ста человек. Все они понесут административную ответственность согласно ст. 20.

2 КоАП Российской Федерации (Нарушение установленного порядка организации либо проведения собрания, митинга, демонстрации, шествия или пикетирования).

Источник: https://kam.business-gazeta.ru/article/50936?utm_source=gazeta_read_also

Как рассчитывается среднемесячная зарплата

Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

Средняя заработная плата в Республике Башкортостан составила 32 247 рублей, в Уфе зарплата достигла 32 792 рубля.

По данным Росстат в январе 2019 года уровень номинального среднемесячного заработка вырос на 7,3% по сравнению с показателями аналогичного периода прошлого года, тогда как уровень реальной заработной платы, рассчитанной с учетом инфляции, увеличился только на 2,1%.

Агентство РИА провело исследование уровня и распределение зарплат в субъектах Российской Федерации в 2018 году, в котором Республика Башкортостан занимает 37 место.

Месячную зарплату от 100 000 рублей получают 1,85% работающих граждан региона. Доля работающих жителей с зарплатой ниже 15 000 рублей составляет 26%.

Половина населения региона получает от 14 000 до 34 000 рублей в месяц.

Республика Башкортостан — крупный регион, входящий в состав Уральского Федерального округа.

Важнейшие отрасли промышленности — нефтепереработка, химия, нефтехимия, нефтедобыча.

Развиты также фармацевтическая промышленность, машиностроение, металлообработка, деревообработка, производство строительных материалов.

Пищевая промышленность республики ориентирована на производство кондитерских изделий, чая, мясных консервов, крепких алкогольных напитков. Значительную долю в экономике занимает сельское хозяйство.

Здесь успешно занимаются выращиванием зерновых и технических культур, картофелеводством, овощеводством, пчеловодством, птицеводством, коневодством.

Большой удельный вес имеет молочномясное скотоводство и овцеводство.

Изменение средней заработной платы в Республике Башкортостан за последние десять лет

Значение среднемесячной номинальной заработной платы рассчитывается исходя из начисленной суммы вместе с премией и подоходным налогом. Это средняя арифметическая величина, учитывающая все отрасли экономики. Этот показатель в Республике Башкортостан за последние годы увеличился.

год201020112012201320142015201620172018
среднемесячный заработок14 00716 24118 69021 23423 09923 92125 32727 27430 361

Согласно официальному прогнозу социально-экономического развития Республики Башкортостан в 2019 году ожидается замедление темпов роста реальной заработной платы и снижение ее покупательной способности из-за ускорения темпов инфляции. Правительство республики прогнозирует рост показателя номинальной зарплаты в среднем на 2 000 рублей в год. В 2021 году этот показатель должен достигнуть уровня 38 973 рубля.

В Республике Башкортостан действует повышающий уральский коэффициент, при начислении заработных плат работодатели должны увеличивать базовый оклад на 15%. С учетом этого коэффициента минимальный уровень оплаты труда в 2019 году в регионе установлен в размере 12 972 рубля.

Средняя зарплата в Республике Башкортостан по специальностям

Росстат в январе 2019 года зафиксировал отрасли с самым высоким показателем уровня доходов специалистов в Республике Башкортостан:

Отрасль экономики регионаСредние величины заработных плат
Производство кокса и нефтепродуктов68 497 руб.
Добыча полезных ископаемых57 723 руб.
Производство химических веществ и химических продуктов48 924 руб.
Профессиональная, научная и техническая деятельность45 460 руб.
Производство компьютеров, электронных и оптических изделий44 564 руб.

В ряде отраслей экономики Республики Башкортостан ведомство отмечает низкую зарплату:

Отрасль экономики регионаСредние величины заработных плат
производство кожи и изделий из кожи13 499 руб.
производство мебели13 797 руб.
Гостиницы и предприятия общественного питания18 171 руб.
Производство одежды16 584 руб.
Сельское хозяйство19 887 руб.

В Республике Башкортостан самая высокая оплата труда у следующих специалистов:

  1. Территориальный менеджер — 150 000 рублей.
  2. Сварщик ручной сварки — 117 000 рублей.
  3. Плотник-строитель — 100 000 рублей.
  4. Водитель поливомоечной машины — 90 000 рублей.
  5. Машинист гусеничного крана — 85 000 рублей.

При этом в 2018 году в сфере здравоохранения уровень заработных плат у младшего медицинского персонала составил 30 673 рубля, а у врачей — 60 193 рубля. Учителя в среднем зарабатывали 29 999 рублей по региону.

Самая большая численность работников Республике Башкортостан приходится на обрабатывающие производства, оптовую и розничную торговлю, образование, здравоохранение и операции с недвижимым имуществом.

Источник: https://leadermt.ru/srednyaya-zarplata-v-ufe/

Расчет средней заработной платы

Рассмотрим, как рассчитывается среднемесячная заработная плата и когда необходимо знать эту величину.

У этого вычисления есть несколько нюансов: недостаточно просто сложить все полученные за определённый период времени деньги и разделить сумму на количество месяцев.

Важно знать, какие выплаты разрешается учитывать, а какие нет. Рассказываем порядок расчёта с примерами и ссылками на законодательство.

Потребительский кредит и страховка в Сбербанке

Как расчитать зарплатный квиток что не обманули

Мой первый пост – не плюсов ради а пользы для. Хочу поделиться с вами как сэкономить приличную сумму при получении потребительского кредита в сбербанке(а может и в других банках также, вроде в ВТБ тоже самое). Все написанное ниже проверено на собственной шкуре. Итак, поехали.

Суть в том, что для всех потребительских кредитов больше 100000р “обязательна” страховка жизни и здоровья заемщика. Причем не абы где, а именно в ООО “Сбербанк страхование жизни”. Так мне сообщили в отделении куда я пришел взять 500000р. Ну страховка и страховка, подумал я, пару тысяч в год не жалко для финансовой гарантии.

Затем я немного офигел от условий. Подробно про условия страхования можно прочитать здесь в разделе документы, называется продукт “Серия НПР0 (с 06.04.15)_Условия договора страхования”. Если коротко, то цена страховки 3% от всей суммы кредита умноженная на количество лет кредита. Несложно посчитать, что это 75000р для кредита в 500000р.

Также эту сумму банк дает вам в долг, то есть пы получите на руки 500000р, а должны банку 575000р. Берем кредитный калькулятор и считаем сколько мы всего переплатим за страховку(цена+проценты за 5 лет по ставке 19.9%). Получаем примерно 120000р.

Не кисло, подумал я, получив 500000р на руки заплатить почти четверть за страховку и отправился домой смотреть варианты.

Ах да, от чего же нас защищает страховка: инвалидность 1,2 группы, смерть – получаем всю сумму кредита, недобровольная потеря работы – 4 месяца страховая платит за вас по кредиту, а точнее при сумме кредита в 575000р ежемесячный платеж  ~15000р, то есть мы получим 60000р и даже не отобьем цену страховки.

Я сравнил с условиями в других страховых, например: Тинкоф страхование – страховка жизни и здоровья(без добровольной потери работы) примерно на тех же условиях, что и в сбере стоит 1850р в год или 9250р за 5 лет; ВСК страхование – 7200р в год или 36000р (включая временную нетрудоспособность). Кстати полные условия страхования вам в отделении никогда не покажут, отправят искать на сайте.

Итак, как же нам не платить за страховку. Самый простой способ – идти в другой банк. Так подумал и я, но буквально через 2 дня после моего похода в отделение мне пришла смс со СПЕЦ-предложением по кредиту 600 т.р. под 15.9% годовых. Лучше условий не найти, подумал я, и решил идти до конца. Я понимал, что навязывание доп.

услуг вроде страховки незаконно, примерно как и в случае в Осаго. Звоним в техподдержку Сбера, получаем однозначный ответ – страховка не обязательна! Звоним в техподдержку Сбербанк страхование – тот же однозначный ответ. Идем в отделение вооружившись полученными знаниями.

Однозначный ответ – страховка обязательна! Кстати, делать это все лучше после того как вам одобрили кредит, а заявку подавать лучше через сбербанк онлайн, затем в офисе попросите предоставить вам кредитный договор и договор страхования. Договор страхования вам не дадут, дадут лишь заявление, а к условиям страхования опять же отправят смотреть на сайте.

Но и в заявлении черным по белому написано, что страховка – дело добровольная и никак на принятие решения по выдаче кредита не влияет. В кредитном договоре в пункте об обязательных дополнительных платных услугах отсутствуют требования к страховке.

Час ругани и тыканья пальцами в нужные пункты кредитного договора и договора страхования позволила добиться от сотрудницы(к тому моменту уже пришла ее начальница и мы беседовали втроем), что страховку можно убрать, если приведете поручителя. “Вот это да” – подумал я.

До этого с пеной у рта доказывали, что страховка является неотъемлемой частью потребительского кредита, а тут оказывается есть варианты. Я понял, что можно добиться своего. Поручителей я привлекать тоже не хотел.

Общался я кстати предельно корректно, требуя лишь выполнения ими своих обязательств, вас будут пытаться отправить на поиски счастья в другое отделение – не соглашайтесь. Сидим и вежливо добиваемся своего. Берем телефон и при них звоним в службу поддержки. Я позвонил сначала в Сбербанк страхования, они предложили передать трубку сотрудникам для разъяснения ситуации.

Сотрудники отказались общаться с ними, сославшись на то, что поддержка клиентов ничего не знает. Так как Сбербанк страхование не отвечает за действия сотрудников, звоним в службу поддержки самого Сбера, объясняем ситуацию, сообщаем что сотрудники отказываются заключать договор и слушать ничего не хотят.

Оператор предложила составить на них обращение по телефону, я согласился, меня перевели на другого оператора и я стал терпеливо ждать ответа. В этот момент лица сотрудников погрустнели еще больше. Я решил попробовать последнюю попытку мирного урегулирования и положил трубку, так как понимаю, что сотрудники делают это по указанию руководства, скорее всего даже их штрафуют за выдачу без страховки. Они согласились не доводить ситуацию до жалоб и обращений. Мне принесли 2 бланка заявления на отказ от страховки, я заполнил. Сотрудники отменили предыдущую заявку и отправили новую уже без страховки.

Отмечу, что я не вижу ничего плохого в страховке – это гарантия банка и ваша собственная на случай непредвиденного. Но, во первых, условия мне кажутся неадекватными, а, во вторых ситуации бывают разные, и брать страховку или нет мое личное дело, навязывать ее не имеют права.

Все написанное относиться к потребительскому кредиту без обеспечения, в отношении других могут быть иные условия, например к ипотечному это не применимо, там страховка обязательна.

Также, согласно условиям страхования которые, как я уже отметил вам не покажут(смотрите на сайте Сбербанк страхование), у вас есть “период охлаждения” 14 дней, в течение которого вы можете вернуть полную сумму страхования.

Но я думаю будет примерно такая же ситуация в отделении, вам будут клясться что вернуть ничего нельзя и нет у них никаких заявлений на возврат. Звоните при них в службу поддержки и добивайтесь соблюдения ваших прав.

Период рассмотрения заявки – 30 дней.

Написано непрофессионалом для непрофессионалов в бумажных делах. Если хоть кому-то окажется полезным, я буду рад.

Источник: https://pikabu.ru/story/potrebitelskiy_kredit_i_strakhovka_v_sberbanke_4431589

Императив
Добавить комментарий